TALLER DE HABILIDADES BÁSICAS EN COACHING ONTOLÓGICO

Ponemos a tu disposición un equipo de profesionales expertos en el tema.

CAPITAL HUMANO SOLUCIONES Y CONSULTORÍA, empresa orientada al desarrollo del talento personal y organizacional y que cuenta con   un equipo de profesionales especializados en la materia, quienes con sus conocimientos y experiencia ponen a su disposición su  TALLER DE HABILIDADES BÁSICAS EN COACHING ONTOLÓGICO
El Coaching Ontológico constituye una poderosa herramienta que tiene como propósito lograr un cambio profundo en las acciones de los participantes, abriéndose a nuevas posibilidades en sus vidas.
Las competencias obtenidas en el taller podrán ser aplicadas por el participante en:

·         ADMINISTRACIÓN DEL TIEMPO 

El tiempo es un bien preciado, el cual debemos valorar y planificar, para ello aprenderemos  a Identificar metas, objetivos y prioridades, conocer las prácticas habituales en cuanto a la organización y planificación del tiempo, conocer el ciclo vital de trabajo y adaptar la planificación del tiempo, seleccionar las estrategias más idóneas para alcanzar las metas, los objetivos y las prioridades, lograr habilidades suficientes en la administración del tiempo que sirvan tanto en la vida académica como en la vida profesional.

  • RELACIONES DE PAREJA 

Como es bien sabido las parejas no están  exentas de los conflictos propios de una relación, es por ello que en el taller aprenderemos  a través del coaching la manera de mantener viva la relación y entenderemos que con algo de esfuerzo diario se logrará mantener una relación adecuada y sana.

·         LIDERAZGO EFECTIVO 

En este punto el Coaching nos enseñara que liderazgo es:

  1. Desarrollar la capacidad de influenciar y alinear a los demás hacia un mismo objetivo, motivándolos y comprometiéndolos hacia la acción y haciéndolos responsables por su desempeño. 
  2. El primer paso es lograr el compromiso de los miembros del equipo, consigo mismos, con el equipo y con los objetivos del equipo, pero tan importante como ello es desarrollar y mantener el enfoque, la comunicación y colaboración que permitan alcanzar el objetivo

·         TRABAJO EN EQUIPO 

Así como un equipo de fútbol está compuesto por varias personas que deben comprometerse entre sí para lograr un objetivo, aquí aprenderemos con el coaching que hay que trabajar de manera conjunta y de manera cooperativa para obtener resultados de éxito, permitiendo a través de ello reflexionar sobre ¿Puedo ser líder de un equipo, pero puedo ser parte del equipo?.

·         COMUNICACIONES EFECTIVAS

Como seres eminentemente sociales, nuestra sobrevivencia depende de nuestra capacidad de comunicarnos efectivamente para alcanzar nuestros objetivos, por tanto es importante que conozcamos en este espacio la forma de persuadir y relacionarnos con otros, teniendo en cuenta que la comunicación es un componente esencial para el éxito personal y profesional, para lo cual debemos invertir tiempo en conocer las herramientas adecuadas que nos permitirán la competencia de saber comunicarnos.

  •         RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS 
El conflicto forma parte natural de las relaciones entre las personas, debido a las diferencias de opiniones, expectativas, creencias, valores o deseos que existen por el simple hecho de ser individuos. Por lo cual el interés del equipo de coachs es hacernos conocer que los conflictos son  muy importante para poder mantener relaciones sanas con los demás.

·         GESTIÓN DEL CAMBIO 

Al desarrollar este tema es bueno preguntar: ¿Somos capaces de aceptar que el cambio es la única constante en nuestra realidad?, ¿Cómo afronto mi necesidad de cambiar y la necesidad de cambiar del otro?. Pues, Cuando hablamos de gestión del cambio, hablamos de que todo cambio implica un proceso en el cual necesitamos aplicar herramientas y técnicas que nos permitan superar  la transición hacia una nueva realidad, logrando que las personas involucradas  deseen y alcancen la capacidad de trabajar en el nuevo contexto definido y conseguir los resultados esperados.


DIRIGIDO A:

  • Ejecutivos y profesionales, que buscan mejorar su forma de comunicarse y relacionarse con sus colaboradores, subalternos y compañeros de trabajo.
  • Estudiantes universitarios interesados en obtener competencias comunicacionales que les ayuden a abrir las puertas de las diferentes organizaciones a las que se enfrentaran al terminar sus carreras.
  • Ejecutivos de venta, quienes desean incrementar sus ganancias a través de mejorar la comunicación con su equipo de trabajo y de éstos con sus clientes.
  • Parejas que deseen comunicarse de mejor manera para alcanzar acuerdos que contribuyan a mantener una relación asertiva.
  • En general a quienes se interesan en desarrollar su uso del lenguaje como forma de abrirse paso en el mundo laboral, personal y social.


FACILITADORES DEL PROCESO

Beatriz Canales Jhong
Psicóloga y Coach Ontológico 
Psicóloga con 24 años de experiencia en las áreas de aprendizaje,  clínica y  laboral, se enfoca en la atención de personas interesadas en transformar y mejorar sus habilidades personales y entorno laboral. 
Titulada en Psicología de la Universidad Ricardo Palma, Especialización en Psicología Clínica, Recursos Humanos,  Certificación en Coaching Ontológico y Certificación en Habilidades Básicas de Coaching de Coacrear Argentina, roll que desempeña dentro del equipo de Capital Humano Soluciones y Consultoría, aportando todos sus conocimientos y experiencia profesional en los talleres y capacitaciones que se brindan dentro de la organización. 
Se ha desempeñado en la parte de consultoría organizacional dentro de importantes empresas como: La SUNAT, Seminis Perú,  Monsanto Perú, Grupo Constructor EITAL, docente de la Universidad Ricardo Palma, Abraham Valdelomar e Instituto Santana Chiri, además de la atención a pacientes dentro de su consultorio particular.

Maria Jordán Goycochea
Coach Ontológico
Profesional en Ciencias Contables de la Universidad Nacional Mayor de San Marcos, Coach Ontológico, Certificación en Aprendizaje Experiencial, Coaching de Equipos y Certificación de Competencias Básicas de Coaching de Cocrear Argentina.  
Gerente de Operaciones Eital S.A. – Empresa de Servicios de Soporte Administrativo para el Sector Construcción; experiencia que le ha permitido orientar el esfuerzo y la inversión en el desarrollo del talento humano a la consecución de objetivos concretos, además de conocer las inquietudes de empresarios nacionales y extranjeros de diversos rubros. Posé un alto grado de  vocación por la gente, lo que ha  llevado a capacitarse de manera constante en todos los temas referidos a la Gestión del Talento Humano, tanto de manera autodidacta como de sistemas de educación continua, poniendo en práctica los conocimientos adquiridos de manera inmediata. Actualmente desarrolla su experiencia profesional y conocimientos como Coach en Capital Humano Soluciones y Consultoría. 

Suleima Tarazona Ibáñez
Psicóloga y Especialista en Gerencia de Recursos Humanos 
Psicóloga de la Universidad UNAD en Santa Marta, Colombia, con experiencia profesional, en las áreas clínicas, educativas y organizacional, desarrollando con ello competencias que permiten la implementación de herramientas en los diferentes grupos humanos o equipos de trabajo, asi como a nivel individual. Posé un Posgrado en Gerencia de Recursos Humanos de la Universidad Konrad Lorenz de la ciudad de Bogotá - Colombia. Experiencia laboral en entidades como: Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, Gobierno Regional Callao, Rojas Contratistas, Uno Coaching Group, Hospital San Juan Crisóstomo, entre otras entidades. Actualmente es Gerente de la consultora Capital Humano Soluciones y Consultoría, la cual permite brindar soluciones en todo lo concerniente a las necesidades de los recursos humanos de las diferentes organizaciones públicas y privadas.

LUGAR, FECHA E INVERSIÓN 

Fecha de Inicio:  3 de Octubre de 2014
Horario: Viernes 6:30pm a 9:30 pm (4 Sesiones de 3 horas cada una)
Lugar: Calle Piura 560, Miraflores (Lima, Perú)


INVERSIÓN   
Individual: S/354 soles incluyendo IGV
Corporativo: 3 ó más personas 15% descuento
Pronto pago hasta el 29 de Agosto 10% de descuento

DEPÓSITOS
Banco: BBVA  Cta. Ahorros
0011-0118-75-0200255153 A nombre de Beatriz Canales Jhong.
Enviar voucher y datos a:  bcanalesjhong@yahoo.es

MAYOR INFORMACIÓN
Emailcapitalhumanosyc@yahoo.es 
Teléfonos de contacto
Suleima Tarazona  Movistar RPM #952999802 - Claro 940116259 
Beatriz Canales Movistar 996941002